区直有关部门、驻区有关单位：

为全面提高全区“四上”企业数量，激发市场主体活力，培育新的经济增长点，增强经济发展后劲，助力经济高质量发展，决定成立秦州区“四上”企业培育入库工作专班(以下简称专班)。现将有关事项通知如下:

一、专班成员

组  长：李东海    区委常委、常务副区长

副组长：吕咏星    区发改局局长

成  员：崔  峰    区委宣传部副部长

苗天勇    区科技局局长

柯  海    区工信局局长

刘四海  区公安分局政委

刘爱忠    区民政局局长

钱强明    区司法局局长

汤连海    区财政局局长

武德华    区人社局局长

苏国强    区卫健局局长

赵瑞波    区自然资源分局局长

崔永强    区生态环境分局局长

杜亦春    区住建局局长

史小林    区交运局局长

范会明    区水务局局长

李建军    区农业农村局局长

任旭东    区商务局局长

康小强    区文化和旅游局局长

刘建怀    区市场监管局局长

左  凡   区教育局局长

蒋天林    区住房建设事务服务中心主任

李俊青    区粮食和物资储备局局长

辛志锋    区环卫中心主任

陈  璋   区数据局局长

专班办公室设在区发改局，专班工作期限自成立之日起至2027年年底。各成员单位确定专项工作分管领导和联络员，并在专班办公室进行报备。专班成员和联络员因工作变动等原因需要调整的，由所在单位报专班办公室备案。专班只作为专项工作牵头协调及工作成效考核机构，不作为议事协调机构，专项工作完成后自行撤销。

二、主要职责

全面落实中央、省市和区委经济工作会议精神，结合全区服务业企业倍增工作目标任务，围绕工业、建筑业、商贸业、房地产业、信息软件服务业、租赁商务服务业、科学技术服务业、居民服务业、文体娱乐服务业、水利环境和公共设施管理业、交通运输仓储和邮政业、卫生和社会工作、教育等13个重点领域，建立责任体系，强化助企服务和政策保障，通过持续引入增量、提升质量、做大总量，下大力气培育壮大企业规模，力争2027年末，全区“四上”企业达到486家以上，服务业达规企业数量实现倍增，产业结构更加优化、“四上”企业领域拓宽，发展基础坚实、动力强劲。

三、工作机制

在区政府的统一领导下，确定行业区级包级抓领导，安排、指导、调度各行业部门的工作进展情况。专班工作采取“调度+提示+通报”的工作机制，参照全市重点工作争先晋位“红蓝榜”考核方案，以各行业领域企业入库结果为依据，进行季度综合考核，季度结束次月通报考核结果。

专班组长结合工作实际，适时召开全区专项工作季度调度会，听取各部门专项工作推进情况的汇报，总结经验、查找不足，及时研究解决存在的问题和困难，安排部署下一步重点工作。结合市级通报结果，按月调度各行业企业达规入库情况，每季度对阶段性工作进行系统梳理总结和分析研判，对工作成效突出的部门给予表扬，工作推进慢的及时通报提醒。

各责任单位根据行业发展现状，持续监测本行业已入库企业生产经营情况，做好跟踪服务。深入宣传入库纳统的意义、法律规定、激励扶持政策等，提高企业入库纳统的配合度。及时建立行业“准四上”企业培育库，定期更新。在确保入库企业真实存在，企业符合入库要求，行业界定准确，资料真实完备的前提下，指导达规企业及时提交入库申报材料。

四、工作要求

区发改局作为牵头协调部门，要充分发挥统筹协调作用，加强与各部门的协作配合，强化指导调度，形成推动“四上”企业入库科学合理的长效工作机制。同时，要及时总结经验做法，积极与省、市服务业倍增专班办公室对接联系，加强协调联动，做好信息报送等工作。各责任部门要按照职责分工，对标目标任务，明确年度计划，细化工作举措，加强本行业培育企业的运行监测和服务，协调解决本行业领域企业存在的困难和问题，大力培育本行业市场主体；及时汇总四上企业培育调度、新入库情况，每季度末15日前上报发改局考核。

天水市秦州区人民政府办公室

       2025年5月16日