近日，人力资源社会保障部、国家档案局印发了《关于深化档案专业人员职称制度改革的指导意见》（以下简称《意见》）。人力资源社会保障部专业技术人员管理司、国家档案局办公室有关负责同志就《意见》相关问题回答了记者的提问。

　　问：请简要介绍下《意见》出台的背景和过程。

　　答：一是贯彻落实党中央、国务院职称制度改革新要求。中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于深化职称制度改革的意见》，对全面深化职称制度改革指出了明确方向，要求在3至5年内完成各系列职称制度改革。为贯彻落实党中央和国务院决策部署，有必要研究制定《意见》，对深化档案专业人员职称制度改革进行部署和谋划。

　　二是适应经济社会发展对档案专业人员提出的新要求。1986年建立的档案专业人员职称制度，对调动广大档案专业人员的积极性、加强档案人才队伍建设发挥了重要作用。随着经济社会的发展，档案专业人员职称制度存在的评价标准不够科学、评价机制有待完善、用人主体自主权落实不够等问题，亟需通过改革加以解决。

　　按照中央深化职称制度改革工作部署要求，2019年初，人力资源社会保障部、国家档案局启动了档案专业人员职称制度改革工作。为做好《意见》研究起草工作，两部门专门研究制定了改革工作方案，多次召开座谈会，反复调研论证，吸纳各方面意见建议。在此基础上，形成了《意见》征求意见稿，并于2019年12月向社会公开征求意见。根据征求意见情况，两部门对《意见》进行了修改完善。2020年4月，《意见》以人力资源社会保障部、国家档案局名义正式印发实施。

　　问：《意见》在档案职称制度改革方面有哪些重点举措?