一、制定背景

　　为认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神，进一步改善医务人员工作条件，切实保护、关心、爱护医务人员，使他们更好地投入疫情防控工作，按照《中央对新型冠状病毒肺炎疫情工作领导小组关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》（国发明电〔2020〕5号）、《国务院办公厅转发国家卫生健康委、人力资源社会保障部、财政部关于改善一线医务人员工作条件切实关心医务人员身心健康若干措施的通知》（国办发〔2020〕4号）等文件精神，省卫生健康委会同省人社厅、省财政厅、省教育厅、省民政厅、省文旅厅，制定了《关于改善一线医务人员工作条件切实关心医务人员身心健康的具体措施》，2020年2月28日，经省政府同意后由省政府办公厅转发（甘政办发〔2020〕17号）。

　　二、涉及卫生健康方面的主要政策内容解读

　　（一）改善医务人员工作生活环境方面。为医务人员提供良好的工作和生活条件。做好对一线医务人员的人文关怀，帮助解决老幼照护等实际困难，安排专门人员或志愿者对有家庭困难的一线医务人员家属进行“一对一”对口帮扶。各级卫生健康部门、医疗卫生单位、群众团体承担主体责任，抓好落实。近日，共青团甘肃省委和甘肃省卫生健康委联合开展“守护逆行者·关爱白衣战士”特别行动，采取一组志愿者匹配一个家庭的“一对一”结对服务方式，面向甘肃省支援湖北医疗队队员，省内疫情防控一线医务人员，感染疫病或牺牲的医务人员，为其父母老人和子女提供生活照料、健康服务、亲情陪伴、学业辅导、心理疏导、物品代购等志愿服务。

　　（二）合理安排医务人员作息时间方面。医疗卫生机构通过合理排班，充分保障一线医务人员必要的休息，明确规定省内各定点医院一线医务人员，连续工作时间原则上不得超过一个月，甘肃省援助湖北医疗队、疾控队和援助省级定点医院（兰州市肺科医院）医疗队工作人员连续工作时间应进一步缩短。一线医务人员返岗前享受由本级本单位安排的一次免费体检，单位根据工作情况，在充分尊重医务人员本人意愿的前提下，灵活安排累计不超过15天的带薪休假。

　　（三）切实做好医院内部防控方面。加强医疗卫生机构硬件设施改造，加强医务人员健康防护，防护用品调配向临床一线倾斜，切实做好医院内部防控，最大限度减少院内感染，避免交叉感染。各级医疗机构要落实省卫生健康委《关于进一步强化医疗卫生机构新冠肺炎疫情防控工作的通知》 “十五个强化”具体要求，全面加强医疗卫生机构疫情防控和院感控制。目前，我省已建立统一调配、统筹使用、台账管理的防控物资使用管理制度，按照保重点、保一线原则，及时制定不同风险人群防护和医用物资分类使用标准，规范防控物资规范使用，确保专业防护物资及时配备一线医护人员，我省无院内感染事件发生，是全国少数几个没有医护人员感染的省份之一。