秦州区融媒体中心11月6日讯 近日,2023年秦州区事业单位公开招聘工作人员面试工作顺利举行。今年秦州区事业单位计划公开招聘工作人员62名,经过笔试、资格复审等环节,共有141名考生入围面试。
精心组织,周密部署。为做好资格复审工作,确保进入面试人员名单准确无误,笔试成绩公布后,第一时间召集招聘主管部门召开资格复审及面试工作准备会议,详述资格复审、面试通知书发放、面试准备等工作要求。面试前,召开面试考务培训会,详细讲解各节点操作流程、面试注意事项,严格考务措施,职责分工,确保工作人员思想认识到位、工作措施到位、责任落实到位。会后到面试考点熟悉场地、布置考场,确保面试当天各项工作有条不紊。
严格规范,公平公正。考点实行全场封闭管理,严禁无关人员进入。统一保管考场人员电子通讯工具,面试场内全程录像录音。签订工作人员保密责任书,严格实行面试考官随机抽取制度,认真落实考官、考生“双抽签”机制。面试结束后,当场向考生宣读成绩并签字确认,切实做到“阳光招聘”。
环环相扣,井然有序。面试当天,各岗位工作人员各司其职、通力协作,考生报到、组织抽签等各环节井然有序。
目前,招聘入围体检人员已在秦州区人力资源和社会保障局公众号公布公示。下一步,将严格按照秦州区事业单位公开招聘公告时间节点,陆续组织开展体检、政审等相关工作。